3 Dividende von 0,18 Euro vor. Wir wollen unsere Aktionäre am Unternehmenserfolg teilhaben lassen und dabei unser Versprechen einer Politik des nachhaltigen profitablen Ertragswachstums einlösen. Ein besonderer Dank gilt aber vor allem unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die mit ihrer Innovationskraft und ihrem außerordentlichen Engagement entscheidend dazu beigetragen haben, dass unser Unternehmen so erfolgreich da steht. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Führungskräfte und Vorstand haben durch einen Gehaltsverzicht persönlich zur Kosteneinsparung im Unternehmen beigetragen. Wesentlich für den Erfolg war zudem unser Unternehmensprogramm RACE 2010, das wir mit Übernahme meiner Verantwortung für den Vorstandsvorsitz seit Sommer 2008 konsequent umsetzen. Erfolge aus dem abgelaufenen Geschäftsjahr sind: • Die Carl Zeiss Meditec hat drei umfassende Lösungen (ZEISS Toric Solution, ZEISS Data Management und ZEISS Refractive Laser Solution) vorgestellt, die am Markt mit Begeisterung aufgenommen wurden. Zudem haben wir Entwicklungsprojekte mit vielversprechenden Produkten für das nächste Geschäftsjahr. (Strategische Initiative: Innovation). • Die Region Asien/Pazifischer Raum verzeichnete im Geschäftsjahr 2008/2009 das höchste Wachstum und konnte somit die verhaltene Entwicklung im amerikanischen Raum kompensieren. Wir werden auch in Zukunft weiter in die Märkte des kommenden Jahrzehntes expandieren (Strategische Initiative: Neue Märkte). • Besonderes Augenmerk galt im Bereich Personal dem Ausbau von Kompetenzen bei jungen Talenten, für welche wir 2009 ein spezifisches Mentorenprogramm eingerichtet haben und die darüber hinaus mit gezielten Entwicklungsmaßnahmen gefördert werden, wie beispielsweise dem Junior Leadership Programm (Strategische Inititative: Mitarbeiter). Ulrich Krauss Mitglied des Vorstands BRIEF A N DIE A K T ION Ä RE PRECISION SIMPLICI T Y O U TCOME S MI TA RBEI T ER CORP OR AT E RE SP ONSIBILI T Y
